2021年上海工商职业技术学院党委教师工作部工作计划
日期:2021-01-20 10:02:42  发布人:hr  浏览量:3

党委教师工作部根据学校年重点工作和教师工作部年工作计划,在校党委的领导下,以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领,完善人才引进、师资建设,要紧紧围绕学校“十四五”建设规划,不断创新举措,以人事制度综合改革落实为基础,以建党100周年为契机,不断提高人才质量、推动改革创新、规范制度建设、深化内涵发展等方面推进工作落实。

一、深入学习贯彻党的十九大精神,十九届五中全会精神,完善人才引进、师资建设等方面的各项举措。增强“四个意识”,坚定“两个维护”。深入学习贯彻落实全国教育大会精神。推进“两学一做”学习教育常态化制度化,开展“讲严立”专题警示教育等,认真贯彻党风廉政建设的各项部署,加强作风建设、从严正风肃纪,坚决执行十九大对作风建设的新部署、新要求。

二、进一步加强师德师风建设。出台《上海工商职业技术学院关于加强和改进教师思想政治工作的实施意见》、《上海工商职业技术学院师德师风考核办法》和《上海工商职业技术学院师德师风负面清单和失范行为处理办法》,编制《上海工商职业技术学院教师手册》。 

进一步完善师德师风工作机制,将师德师风教育贯穿教师职业生涯全过程。把教师思想政治工作要求落实落细到人才引进、人员聘用、职称评审、评奖评优、项目申报、骨干教师选拔培养等各环节,实施师德师风一票否决。开展新教师入职宣誓活动,增强职业责任感和荣誉感。通过新媒体宣传“校级先进集体、先进个人”,引导广大教师以德立身、以德立学、以德施教。组织教师参加网络培训班,牢记立德树人使命,做新时代党和人民满意的好老师。 

三、进一步加大人才引进力度 

印发《上海工商职业技术学院年度人才招聘工作实施方案》,进一步创新人才引进的思路,多措并举,加大人才引进投入,对于特别优秀的人才采取一事一议,一人一议。

四、 将学习纳入教师培养培训全过程

健全把骨干教师培养成党员、把党员教师培养成业务骨干的“双培养”机制。坚持党管人才原则,识才、爱才、用才,形成优秀人才争相从教、教师人人尽展其才、好老师不断涌现的良好局面。落实全面从严治党要求,把政治建设摆在突出位置,加强教师党支部和党员队伍建设,充分发挥党支部教育管理监督党员的战斗堡垒作用和党员教师的先锋模范作用,把广大师生凝聚在党的周围。坚定广大教师理想信念,解决好世界观、人生观、价值观“总开关”问题。

五、加强教师工作部党组织建设   

提高政治站位,始终与党中央保持高度一致,坚决维护党中央权威和集中统一领导。认真组织开展各类主题教育。建党100周年之际,设计以下活动:

1.重温入党誓词,慰问困难党员。以支部为单位,组织党员重温入党誓词,激励党员干部立足本职岗位创先争优,以良好的工作业绩向党的生日献礼。 

2.开展一次党员奉献日活动。各支部自行设立“党员奉献日”,结合实际,自选事项,自定主题,集中组织党员上街头,开展义务劳动及送政策、送技术、送文化、送服务等丰富多彩活动,以实际行动为群众服务。 

3.开展一次集中走访、慰问、帮扶活动。走访慰问一批困难党员。各支部要深入到年老体弱党员、困难党员家中,了解他们的生活情况,倾听他们的心声,帮助他们解决生活和工作中的实际困难,送去党的关怀和祝福。 

4.开展一次评选表彰活动,组织开展一系列形式多样的纪念活动。组织开展“唱红歌、唱廉歌”比赛、演讲比赛、党内知识竞赛、廉政知识竞赛等,各支部可以结合自身实际,按照“多样、灵活、重在参与”的原则,可以采取参观学习、结对互助、表彰先进、接受革命传统教育等形式开展活动。

总之,党委教师工作部要驰而不息落实八项规定精神,抓好作风建设,加强调查研究,掌握真实情况,为广大教师做实事、办好事、解难事。  

 

核发:0 点击数:3 收藏本页
分享到
相关链接